Att själv bestämma över sin egen ekonomi känns som en självklarhet för de allra flesta i Sverige. I dagens samhälle har vi ju alla möjligheter att fatta egna beslut om vilken sort och leverantör vi vill ha av olika varor och tjänster. Det ska så klart gälla även för våra pensioner – du ska själva kunna få välja var du vill ha dina pengar och du ska kunna flytta om du är missnöjd.
PTK är självklart för fri flytträtt, vi har det obegränsat inom våra pensionsplaner. Vi har dock valt att inte ha flytträtt utanför våra upphandlade placeringsalternativ, eftersom vi inte kan pressa priserna där. Vi är övertygade om att fri flytträtt utan vår upphandling skulle leda till betydligt högre avgifter både för det förvaltande kapitalet och för flyttkostnader, något som inte gynnar oss med ITP.
Inom ITP finns det cirka 90 fonder att välja mellan och det går alldeles utmärkt att flytta sparandet dit man vill inom de upphandlade bolagen och deras produkter. Bolagen har rätt att ta ut en administrativ avgift vid flytt på maximalt 500 kronor per försäkring, och flera tar inte ut någon avgift alls.
Inom premiepensionen finns det cirka 800 fonder att välja mellan och det är enkelt och kostnadsfritt att flytta mellan fonder när man så önskar.
Det finns alltså stora möjligheter att till ringa, eller ingen kostnad alls ha stort inflytande på den egna pensionen och flytta sina pengar dit man vill.
Då är det faktiskt både deprimerande och stötande att läsa att en flytt av pensionskapital kan kosta flera tiotusentals kronor!
Det finns uppenbarligen anledning att komma med ett tips till alla som saknar kollektivavtal eller har/blir rekommenderade alternativa pensionslösningar – läs noga igenom villkoren.
Ett litet pennstreck kan i värsta fall kosta hur mycket som helst, och med procentuella avgifter på kapitalet vet du den riktiga kostnaden först efteråt.
Lämna en kommentar