Alecta

ITP 1, ITP 2 och allt det andra

Nu avslutar vi precis del 2 av grundkursen för försäkringsinformatörer. Under två dagar har deltagarna bland annat repeterat vad ITP är och hur tjänstepensionen fungerar. Del 2 av grundkursen, som liksom del 1 genomförs i samarbete med Gilla din Ekonomi, består till största delen av studiebesök. Afa Försäkring, Alecta, Pensionsmyndigheten och Collectum får möjlighet att på hemmaplan berätta om sitt uppdrag.

Alecta fick beskriva hur den traditionella försäkringen fungerar och hur den förmånsbestämda pensionen förvaltas.

Afa Försäkring som har hand om TFA, trygghetsförsäkring vid arbetsskada, berättade till exempel att den vanligaste arbetsskadan som drabbar tjänstemän är olycksfall, och då är fallskador det absolut vanligaste.

Pensionsmyndigheten satte fokus på fonder och avgifter och vilka inkomster som ger rätt till allmän pension.

Hos Collectum fick Försäkringsinformatörerna en genomgång av det Röda kuvertet och vad det innehåller. En ögonöppnare visade sig vara att man inte per automatik flyttas till den nya produkten när Collectum har genomfört nya upphandlingar av bolag och produkter. En annan viktig kunskap rör vilka som automatiskt räknas som efterlevande vid dödsfall och varför det kan vara viktigt att skriva ett förmånstagareförordnade.

Vid eftersnacket känns det som att deltagarna är nöjda med de nyvunna kunskaperna och bekantskaperna – nu är det bara hem och jobba på för att sprida kunskaperna till kollegorna:-)

Av Anna Allerstrand|2019-04-11T15:46:29+02:0010 april, 2019|ITP, PTK|0 kommentarer

Valmöjligheter inom ITP 1

Ibland får jag frågan varför man är tvingad att göra massa val för sin pension. Men det stämmer naturligtvis inte, du måste inte göra ett smack om du inte vill – pension får du i alla fall. Men det kan ju vara bra att känna till vilka valmöjligheterna ändå är inom ITP och vad som händer om du inte väljer.

Jag börjar med valmöjligheterna inom ITP1 som enligt huvudregeln gäller dig som är född 1979 eller senare – du kan välja:

• traditionell försäkring eller fondförsäkring för halva avsättningen – den andra halvan måste placeras i en traditionell försäkring. Gör du ingenting placeras alla dina pengar i en traditionell försäkring hos Alecta.

• försäkringsbolag som ska förvalta dina pengar. Gör du ingenting förvaltar Alecta dina pengar

• fonder, om du valt fondförsäkring, när du blir kontaktad av det försäkringsbolag du valt. Gör du ingenting placeras dina pengar i en entrélösning.

• sparande med eller utan återbetalningsskydd. Gör du ingenting har du inget återbetalningsskydd.

• att ha ett familjeskydd och i så fall hur mycket och under hur lång tid som dina efterlevande ska få ersättning. Gör du ingenting har du inget familjeskydd.

• välja vem som ska vara förmånstagare till återbetalningsskyddet och/eller familjeskyddet. OBS! endast maka/make/registrerad partner/sambo och/eller barn kan vara förmånstagare. Gör du ingenting är det maka/make/registrerad partner/sambo som är förmånstagare i första hand.

• vem som ska vara förmånstagare till din automatiska TGL (Tjänstegrupplivförsäkring). OBS! förmånstagare kan vara vem som helst, dock ej juridisk person. Gör du ingenting är det i första hand maka/make/registrerad partner, därefter barn/barnbarn och sen föräldrar.

Vill du få råd kring vilka val du eventuellt behöver göra så står naturligtvis rådgivningstjänsten till ditt fria förfogande :-)

Av Anna Allerstrand|2018-10-23T12:53:08+02:0023 oktober, 2018|ITP|0 kommentarer

Engagerade och ambitiösa försäkringsinformatörer

Varje år utbildar vi cirka hundra förtroendevalda försäkringsinformatörer. Målet med utbildningen är inte att de ska bli sakexperter inom pension och försäkring, däremot ser vi gärna att de blir experter på att vägleda kollegor och veta var man hittar mer information. Kursen för försäkringsinformation består av två delar där de två första dagarna består av mycket fakta och grupparbeten i olika former.

I samarbete med nätverket Gilla Din Ekonomi använder vi kursledare från Pensionsmyndigheten, Collectum, Minpension, AFA Försäkring samt Alecta som delar med sig av sin kunskap på ett roligt och engagerat sätt. Del två av kursen består till största delen av olika studiebesök hos ovanstående aktörer där det blir lite gott och blandat i form av både repetition och lite nytt.

Mellan de två kurstillfällen är tanken att försäkringsinformatörerna ska genomföra någon typ av pension- och försäkringsaktivitet för sina kollegor, som de sedan kan berätta för oss andra vid det andra kurstillfället.

På bilden ovan ser ni ett härligt gäng som sedan oktober, då de gick del ett av kursen, genomfört följande aktiviteter på sin arbetsplats:

Profilerat sig som försäkringsinformatör genom att berätta för kollegorna om sin roll och vad man kan hjälpa till med.
Beställt material att vidarebefordrat till kollegorna.
Möten – både formella med hjälp av sitt fackförbund eller hållit själva, samt informella möten i fikarummet.
Tipsat om till exempel rådgivningstjänsten och minpension.se
Använt sin egen situation som utgångspunkt, till exempel en som hade fel lön anmäld till Collectum informerade sin kollegor att kolla efter lite extra.
Använda Intranätet till att kommunicera och lämna tips.
Prata ihop sig med HR-avdelningen.
Skicka mejl med tips på verktyg och länkar till relevanta aktörer.
Målgruppsanpassa informationen – till exempel vara med på möten med nyanställda och berätta om tjänstepensionen.

Det är ju fantastisk kul att höra vilken febril aktivitet det är ute på de arbetsplatser som har en förtroendevald försäkringsinformatör, och det finns säkert massa ytterligare idéer. Så sitter du och trycker på något som du med framgång genomfört så får du gärna dela med dig till oss andra, antingen direkt här i kommentarsfältet eller på vår facebooksida. :-)

Av Anna Allerstrand|2018-04-24T16:30:23+02:0024 april, 2018|PTK, Tjänstepension|0 kommentarer

Valmöjligheter inom ITP 1

Nuförtiden förväntas vi själva ta ett större ansvar vad gäller till exempel vår pension. Då den tidigare generationen bara hade att snällt invänta pensionen vid 65 år, har vi istället alla möjligheter i världen att påverka både det ena och det andra.

Jag tänkte att jag skulle berätta vilka valmöjligheterna är inom ITP 1 till att börja med, och också vad som händer om man inte gör något val över huvud taget.

Du som har ITP 1 har följande val att fundera över:

Sparform – traditionell försäkring eller fondförsäkring för halva avsättningen. Den andra halvan måste placeras i en traditionell försäkring. Gör du ingenting placeras dina pengar i en traditionell försäkring hos Alecta.
Vilket försäkringsbolag som ska förvalta dina pengar. Gör du ingenting förvaltar Alecta dina pengar.
Ett sparande med eller utan återbetalningsskydd. Gör du ingenting har du inget återbetalningsskydd
Ett familjeskydd – i så fall hur mycket och under hur lång tid ska dina efterlevande ska få ersättning. Gör du ingenting har du inget familjeskydd
Vem som ska vara förmånstagare till eventuellt återbetalningsskydd och/eller familjeskydd. OBS! endast maka/make/registrerad partner/sambo och/eller barn kan vara förmånstagare. Gör du ingenting är det maka/make/registrerad partner/sambo som är förmånstagare i första hand.
Vem som ska vara förmånstagare till din automatiska TGL (Tjänstegrupplivförsäkring). OBS! förmånstagare kan vara vem som helst, dock ej juridisk person. Gör du ingenting är det i första hand maka/make/registrerad partner, därefter barn/barnbarn och sen föräldrar.

Om du är osäker på ifall du har ITP 1 kan du kolla det på Collectums hemsida, där gör du också dina val. Vill du ha rådgivning innan du gör dina val går du in i PTK Rådgivningstjänst. Det kan också vara tryggt att känna till att det som regel går att ändra valen ifall omständigheterna förändras.

Av Anna Allerstrand|2016-12-05T16:20:43+01:005 december, 2016|ITP, PTK, Tjänstepension|0 kommentarer

En fullspäckad pensionshöst väntar!

Sommarvärmen bara håller i sig och håller i sig, men faktum är att det är höst nu med allt vad det innebär.

Del två av kursen för våra förtroendevalda försäkringsinformatörer drar igång den här veckan, som vanligt i samarbete med Gilla din ekonomi. På del två är det framförallt studiebesök som gäller ‒ hos AFA, Pensionsmyndigheten, Collectum och Alecta blir det fördjupning i respektive myndighets/företags verksamhet. Att göra studiebesök är ett bra och uppskattat sätt att lära sig, att vi dessutom promenerar mellan de olika besöken ökar energin och gör faktiskt att kunskapen fastnar bättre, åtminstone enligt deltagarna. Får du inspiration och vill veta mer om våra utbildningar kan du läsa här.

Den 27 september firar vi att Tjänstepensionens dag uppnått skolåldern, det vill säga sex år. Det är ju en anledning så god som någon att fira vår förmånliga tjänstepension ITP lite extra, och vi har därför satt ihop ett spännande paket som finns att hämta i verktygslådan på vår hemsida. Tanken är att innehållet i paketet ska spridas så mycket som möjligt till alla de lyckligt lottade som faktiskt har kollektivavtal på sina arbetsplatser. Är du försäkringsinformatör spelar du som vanligt en viktig roll i att kunna nå dina kollegor med det glada budskapet. Jag återkommer med fler tips kring Tjänstepensionens dag vad det lider.

Som den uppmärksamme noterat så har Tjänstepensionsbloggen fått ett nytt utseende. Innehållet är dock detsamma, det vill säga det är jag som skriver om allt som kan tänkas vara av intresse i pensionssammanhang. Jag tar gärna emot tips om det är något som behöver belysas lite extra:-)

Av Anna Allerstrand|2016-09-12T12:34:08+02:0012 september, 2016|Pension i samhälle, PTK, Tjänstepension|0 kommentarer

Annorlunda pensionstips från vinnaren av Debatt-SM

Man bör kompensera den som jobbar deltid, säger Eva Adolphson från Alecta

Nu kan jag pusta ut på hemmaplan igen efter några intensiva dagar i Almedalen. Det otroligt många intryck som jag ska sortera och analysera- vår medverkan i Almedalen är ju, förutom att sprida våra egna budskap också att vi ska få nya lärdomar, tankar och inspiration för framtiden.

Måndagen var PTKs dag. Vi hade kvartssamtal om aktuella ämnen med företrädare från pension- och försäkringsbranschen och ett avslutande mingel.

På torsdagen var vi medarrangörer till debatt SM som på ett roligt sätt lyfter ett specifikt ämne. I detta fall pensioner, som speciellt utvalda personer får debattera kring. Efter en hård kamp mot veteranen och pensionssystemets grundare Bo Könberg vann Kristin Öster från Saco studentråd efter att ha presenterat några annorlunda tips till kvinnor för att få högre pension:-)

Dejta bara yngre män, eftersom kvinnor i genomsnitt lever längre än män
Använd preventivmedel så du slipper hamna i till exempel deltidsfällan
Lev ohälsosamt så du inte riskerar att leva länge

För dig som vill lata dig i hängmattan med något behagligt i öronen kan jag varmt rekommendera Pensionärsvarning – en poddcast om livet före döden. Där pratar programledaren Olle Palmlöf och jag om allt mellan himmel och jord med intressanta och roliga gäster.

Nu återstår bara att önska en riktigt trevlig sommar!

Av Anna Allerstrand|2015-07-03T14:11:10+02:003 juli, 2015|PTK|0 kommentarer

Tre framgångsfaktorer för dig som är försäkringsinformatör

Dags för grundkurs för försäkringsinformatörer igen. Idag är det 22 förtroendevalda från alla delar av landet som tagit sig till Stockholm för att bli inspirerade och dessutom lära sig mer om pension och försäkringar.

Försäkringsinformatörerna fyller en stor funktion ute på arbetsplatserna och det viktigaste är faktiskt inte att proppa hjärnan full med fakta. Det viktigaste är istället att veta vart man kan vända sig om det dyker upp frågor eller funderingar från kollegorna.

Därför erbjuder PTK inte bara rena faktakunskaper på kursen– i samarbete med Gilla Din Ekonomi erbjuder vi dessutom ett nätverk av specialister från Pensionsmyndigheten, Min Pension, Alecta och Collectum.

Förutom ett bra nätverk är eget engagemang och kännedom om de olika verktygen, till exempel PTK Rådgivningstjänst och minpension.se, faktorer för att man ska lyckas i rollen som försäkringsinformatör. Allt enligt deltagarna själva :-)

Av Anna Allerstrand|2015-05-04T13:27:03+02:004 maj, 2015|Pension i samhälle, PTK|0 kommentarer

Tjänstepensionsbloggarens sammanfattning av Almedalen

I guiden till årets Almedalsvecka finns det listade över 3 000 seminarier, debatter och andra typer av evenemang – det vill säga en aldrig sinande källa till insikt, kunskap och intressanta möten.

Själv har jag under mina fyra dagar besökt en bråkdel av alla dessa, men å andra sidan är ju allting som sägs och debatteras i Almedalen inte av intresse för mig.

De mest minnesvärda för mig, förutom PTKs två egna seminarier, var till exempel Nima Sanandaji som i samarbete med LIF – de forskande läkemedelsföretagen berättade om ett aktivt åldrande och vägen till fler friska år. Ett intressant faktum är att en femtedel av Sveriges befolkning är över 65 år, likaså att det idag är 100 gånger vanligare att någon firar sin hundraårsdag jämfört än för 150 år sedan. Vilka utmaningar och möjligheter!

Alectas seminarium med den fyndiga rubriken ”Läcker din pension” lockade storpublik som återigen blev varse hur viktigt det är med låga kostnader i pensionssparandet. Alecta konstaterar att en procents avgift under en 40-årig spartid minskar pensionskapitalet med en femtedel, otroligt mycket pengar i minskad pension.

Pensionsmyndigheten fokuserade på sitt seminarium ”kvinnor och pension – en utmanande riskgrupp?” på det faktum att kvinnor riskerar att få en dålig pension på grund av ett icke jämställt samhälle. Kvinnor har lägre löner och jobbar deltid i större utsträckning vilket påverkar den slutliga pensionen negativt.

AMF Fonders vd Gunilla Nyström slår på, Minpensions seminarium om psykologernas syn på pensionsinformation, hål på myten om att det är ekonomiskt väldigt pensionsmässigt olönsamt att dela på deltidsarbetet.

Det mest spännande evenemang jag besökte var Debatt-sm om pensioner där olika debattörer tävlade med varandra i argumentation kring ett aktuellt pensionsämne. Himla kul grepp och duktiga debattörer som verkligen gav inspiration och goda skratt. Vann gjorde Hannes Hervieu.

Med allt detta i huvudet avrundar jag årets första halva och ser fram emot en härlig sommar då jag ska smälta alla intryck och njuta av ledigheten, hoppas att du gör detsamma!

Glad sommar!

PS: Bilden visar PTKs seminarium där åhörare och panel svarar på frågan om vi kan tänka oss att jobba efter 65 år:-)

Av Anna Allerstrand|2014-07-04T13:08:40+02:004 juli, 2014|Pension i samhälle, PTK|0 kommentarer

Grundkursen med Gilla Din Ekonomi inleds idag!

I konferenslokalen på Vasagatan sitter ett gäng nybakade försäkringsinformatörer och lyssnar till Viveca Wallén Vrenning som berättar om bakgrunden till nätverket Gilla Din Ekonomi.

Idag startar vi höstens första grundkurs för försäkringsinformatörer i nya lokaler mitt i Stockholms city i samarbete med just Gilla Din Ekonomi. Under de två dagarna som kursen pågår kommer deltagarna träffa representanter från Pensionsmyndigheten, Alecta och Collectum.

Förutom pension och försäkring enligt lag och kollektivavtal ska vi naturligtvis göra en ordentlig djupdykning i rådgivningstjänsten.

Jag ser fram emot två riktigt intressanta och roliga dagar!

Av Anna Allerstrand|2013-09-17T10:17:46+02:0017 september, 2013|Pension i samhälle|0 kommentarer

PTK Rådgivningstjänst 2.0 är här – för trygga pensionsval!

I en undersökning som AMF presenterade häromdagen framkom att över hälften av de tillfrågade inte visste hur ett återbetalningsskydd fungerar.

I en granskande artikel från förra året konstaterar tidningen Aktiespararen att det är väldigt dyrt att få pensionsrådgivning.

Alecta presenterade för några år sedan en rapport som visar att 6 av 10 privatanställda tjänstemän inte har en aning om hur mycket pengar som avsätts till tjänstepensionen. Därmed har de heller ingen aning om hur mycket pensionspengar som de facto försvinner i avgifter.

Det finns många exempel på att konsumenten i princip alltid ligger steget efter när det handlar om pensions- och försäkringsrådgivning.

Men misströsta inte – det finns fortfarande möjligheter att blir en upplyst och trygg konsument. PTK Rådgivningstjänst i ny tappning ger dig som är privatanställd tjänsteman med ITP kunskap om pension och försäkring. Men framförallt får du individuella råd och ser hur dina olika val påverkar på din egen framtida pension. Och du får det kostnadsfritt, vilket bara i sig innebär mer pension till dig:-) .

Av Anna Allerstrand|2013-09-10T11:22:38+02:0010 september, 2013|PTK|0 kommentarer